奶茶店工作未签劳动合同，能申请仲裁吗？
仙居律师
2025-05-17
未签劳动合同可申请仲裁。依据《劳动合同法》等，需先证明劳动关系，如工资记录、社保记录等。不及时处理，可能导致权益受损，如工资被拖欠无法追回。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同可仲裁。操作：1.收集工资条、工作证等证明劳动关系；2.向劳动仲裁委提交申请书及证据；3.等待受理，参与仲裁程序。若协商，则与雇主沟通达成和解协议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请劳动仲裁或协商处理。选择仲裁需收集证据，协商则可与雇主直接沟通，根据具体情况决定最佳方式。
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