交社保满15年就可以办退休吗

交社保满15年是办理退休的必要条件之一，但还需满足其他要求。分析：根据我国法律规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可按月领取基本养老金。法定退休年龄因性别、职业等有所不同，如男职工为60周岁，女职工为50周岁（或55周岁，具体视工种而定）。因此，仅满足缴费15年这一条件并不能直接办理退休。提醒：若您已达到法定退休年龄且社保缴费满15年，但单位未予办理退休手续，或遇到其他阻碍，表明问题可能已较为严重，建议及时咨询法律专业人士。
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具体操作：1. 与单位协商：明确表达退休意愿，并了解单位未能办理退休的具体原因，尝试达成共识。2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据材料（如社保缴费记录、身份证明等），向劳动监察部门提交投诉书，说明情况并要求处理。3. 提起劳动仲裁：若投诉无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及证据材料，等待仲裁裁决。4. 提起诉讼：若仲裁裁决仍未能解决问题，可依法向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身权益。在整个过程中，务必保留好相关证据材料，以便在必要时使用。
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处理方式：法律角度：处理此类问题，常见的法律途径包括与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等。选择建议：首先尝试与单位沟通解决，若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查并督促单位办理。若仍无法解决问题，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，以维护自身合法权益。